À propos de nous
Là où la science rencontre le potentiel humain
Nous ne transformons pas seulement les lieux de travail — nous libérons le potentiel humain

L’histoire de mentAImage™
Dans le paysage professionnel en rapide évolution d’aujourd’hui, les organisations font face à des défis sans précédent : complexité croissante, pénurie de talents et besoin pressant d’innovation. Chez mentAImage™, nous avons reconnu que la solution à ces défis existe déjà au sein de notre main-d’œuvre — il suffisait de la débloquer.
Notre aventure a commencé par une profonde prise de conscience de notre fondateur, le Dr Saber Ghadakzadeh. Fort de plus de 15 ans d’expérience couvrant la médecine, la recherche en biotechnologie et l’intelligence artificielle dans le domaine de la santé, le Dr Ghadakzadeh a observé un schéma récurrent : les solutions les plus innovantes provenaient souvent d’équipes qui pensaient différemment, abordaient les problèmes sous des angles uniques et apportaient des perspectives cognitives diverses. « Tout au long de ma carrière dans l’innovation en santé et le développement de l’IA, j’ai constaté que les personnes neurodivergentes perçoivent fréquemment des schémas et des solutions qui échappent aux autres », explique le Dr Ghadakzadeh.
Pourtant, dans les structures de travail traditionnelles, ces esprits brillants rencontrent souvent des ruptures de communication, où leurs perspectives et leurs idées uniques ne sont pas efficacement comprises ou reçues. Ce fossé communicationnel est un défi à double sens, affectant tant l’individu que les organisations entières, limitant leur potentiel d’innovation et de croissance.
La science derrière notre solution
S’appuyant sur sa combinaison unique d’expertise — un MD, un MSc et un PhD, ainsi qu’une vaste expérience en IA et en innovation dans le domaine de la santé — le Dr Ghadakzadeh a réuni une équipe d’experts internationaux pour relever ce défi. Leur mission : créer des outils capables de combler le fossé communicationnel entre différents styles cognitifs et libérer le plein potentiel des talents neurodivergents. La percée est venue d’une direction inattendue.
L’expérience du Dr Ghadakzadeh dans les milieux universitaires, cliniques et industriels lors des 25 dernières années. Celle-ci, combinée à ses recherches en soins aux patients et en psychologie organisationnelle, a révélé que la clé d’une communication efficace réside souvent dans la compréhension des différents styles de communication. Ceci implique des expressions verbales, visuelles et émotionnelles. Combler ce fossé nécessite une compréhension mutuelle plutôt que d’attendre une approche de communication unique de la part de toute l’équipe.
L’innovation rencontre l’impact
Cette perspective a conduit au développement de la plateforme révolutionnaire de mentAImage™, qui combine une technologie d’IA de pointe avec une compréhension approfondie des schémas neurocognitifs. Notre solution ne se contente pas de traduire entre différents styles de communication — elle crée un langage entièrement nouveau de collaboration professionnelle.
Notre approche est unique, car elle repose sur trois piliers fondamentaux
- Rigueur scientifique : chaque fonctionnalité est ancrée dans les neurosciences et la psychologie développementale et validée par la recherche clinique, garantissant des solutions efficaces et fondées sur des preuves.
- Conception centrée sur l’humain : nos outils s’adaptent aux styles cognitifs individuels plutôt que de forcer les utilisateurs à se conformer à une seule façon de penser.
- Mise en œuvre pratique : nous nous concentrons sur la création de solutions qui s’intègrent parfaitement dans les structures de travail existantes tout en proposant des résultats mesurables.
Notre impact
Aujourd’hui, mentAImage™ transforme la manière dont les organisations abordent la neurodiversité. Nos solutions améliorent simultanément la communication et elles renforcent l’innovation, la résolution de problèmes et la performance organisationnelle globale.
Nous aidons les entreprises à :
- Réduire les barrières de communication au travail
- Augmenter l’efficacité de la collaboration d’équipe
- Améliorer les taux de rétention des talents neurodivergents
- Accélérer les cycles d’innovation grâce à une meilleure diversité cognitive
Perspectives d’avenir
À mesure que nous continuons de croître, notre vision s’élargit. Nous ne créons pas seulement des outils — nous ouvrons la voie à une nouvelle approche de l’inclusion en milieu de travail qui reconnaît et exploite la puissance de la diversité cognitive. Notre recherche et développement en cours se concentrent sur :
- L’avancement des outils de communication fondés sur l’IA
L’approfondissement de notre compréhension des schémas cognitifs en milieu de travail
Le développement de nouvelles stratégies pour développer les talents neurodivergents
La création d’environnements de travail plus inclusifs et efficaces
Rejoignez notre mission
Chez mentAImage™, nous croyons que l’avenir du travail réside dans la compréhension et l’adoption de la diversité cognitive. Que vous soyez une organisation cherchant à améliorer votre capacité d’innovation ou un leader engagé dans la construction d’équipes véritablement inclusives, nous vous invitons à nous rejoindre dans la transformation du lieu de travail.
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Dans un paysage professionnel en rapide évolution, la diversité cognitive s'impose comme un moteur clé du succès organisationnel. En combinant différentes approches de réflexion et méthodes de résolution de problèmes, les entreprises peuvent atteindre des niveaux d'innovation et de performance sans précédent.